Polski nie stać na Trzech Króli

Pod koniec września sejm znowelizował przepisy, dając Trzem Królom czerwoną kartkę w kalendarzu i jednocześnie odbierając pracującym prawo do dodatkowego dnia wolnego wtedy, gdy jakieś święto wypada w sobotę.

Przedsiębiorcy z Lewiatana stwierdzają, że Polska już teraz zalicza się do krajów o największej liczbie dni świątecznych w roku. Polacy są specjalistami od tak zwanych długich weekendów - zazwyczaj łączą dzień świąteczny z krótkimi urlopami wypoczynkowymi, w tym z urlopami na żądanie i organizują sobie kilkudniowe przerwy na odpoczynek.

Pracodawcy w święcie Trzech Króli widzą podobne zagrożenie - istnieje duże prawdopodobieństwo, że Polacy będą starali się wydłużyć urlop świąteczno-noworoczny aż do 6 grudnia. Oznaczać to będzie, że rozprzężenie w tym okresie może spowodować straty dla gospodarki w wysokości aż 1,5 procenta PKB.

Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan ostrzega, że "dodając kolejny dzień świąteczny, jeszcze bardziej potęgujemy spowolnienie gospodarcze, a nawet przestój w niektórych branżach, który jest odczuwany przez całe dwa miesiące (tj. grudzień i styczeń)".

Ustawę o zmianie kodeksu pracy przekazano prezydentowi do podpisu 2 listopada. Głowa państwa ma miesiąc na podjęcie decyzji w sprawie jej podpisania, odmowie podpisania lub o skierowaniu do Trybunału Konstytucyjnego. Jeśli prezydent podpisze ustawę, zmiany w kodeksie pracy i w ustawie o dniach wolnych od pracy będą obowiązywały już od 1 stycznia 2011 roku.

Wolny dzień 6 stycznia obowiązywał w Polsce do 1960 roku, a obecnie jest w  dziewięciu krajach Unii Europejskiej, m.in. w Niemczech, Grecji, Hiszpanii, Włoszech, Austrii, także w Szwecji i Finlandii.

Na podstawie: PAP, pb.pl, inf.wł.